苏州园区甲类公积金,苏州园区乙类社保缴纳比例是多少?
苏州园区甲类公积金，苏州园区乙类社保缴纳比例是多少？
苏州园区社会保险缴纳说明一、根据苏州工业园区社会保险（公积金）管理暂行办法的规定：苏州工业园区乙类计划的缴费比例为31%，其中用人单位缴费比例为本单位员工工资的20%，员工缴费比例为本人缴费工资基数的11%。二、乙类计划中包括养老、医疗、工伤、失业、生育；其中养老占23%（单位15%，个人8%），医疗占5%（单位3%，个人2%），工伤占1%（单位1%），失业占1%（个人1%），生育占1%（单位1%）。
苏州公积金租房补贴条件？
苏州优租房只有工业园区有虚拟优租房补贴
虚拟优租房：苏州工业园区对通过市场途径租房居住且符合条件的人才发放人才租房补贴。
申请条件
房产条件：
1.未在苏州市区购房;
2.本人和配偶在苏州市区无居住条件。
备注：苏州市区包含姑苏区、工业园区、高新区、相城区、吴中区、吴江区。
公积金条件：
未动用原公积金普通专户或住房账户购房的正常缴纳园区社会保险的甲类计划员工和乙类计划员工。
1.正常缴纳，未停缴、断缴;
2.公积金类型：机关事业类、甲类、乙类(缴纳住房公积金)
3.如动用过园区公积金用于购房贷款、摊还、提取等，无法申请。
学历条件：
具有本科(含)以上学历等
1.申请人学历需学信网可查询(海外学历和军校等特殊院校需认证后方可查询);
2.申请家庭户需申请人为研究生学历或本科学历已婚。
苏州园区甲类社保和乙类社保有什么区别啊？
1、公积金要求不同：甲类社保是必须含有公积金的；而乙类社保是可以不包括公积金的。
2、存在时间不同：甲类社保是之前的账号，如果参保人之前交社保是交的甲类，现在还可以继续交甲类；但是，现在新增的账号全都是乙类。
3、转换不同：甲类社保账户可以转乙类社保账户；乙类社保账户不可以专成甲类账户。
苏州园区乙类公积金住房16？
园区公积金调整历来是苏州市民关注的焦点。日前，《苏州工业园区社会保险(公积金)管理暂行办法》已正式公布，办法规定，取消原公积金A、B、C三类综合社会保障计划；设立园区社会保险（公积金）甲、乙两类综合社会保障计划；增设园区住房公积金制度。
乙类综合保障计划
①个人缴费比例减少，工资净收入增加；
②社会保险待遇基本保持不变，医疗个人账户金额增加（原C类会员增加医疗个人账户）；
养老、医疗、生育、失业、工伤待遇与苏州市区相同
③住房保障待遇提高(指单独缴纳住房公积金的人员)；
购买房源可至苏州大市范围；租房可提取比例达16%；
符合规定条件的可享受住房公积金优惠利率贷款
苏州园区公积金为啥不一样？
苏州园区公积金在不同的情况下可能会有不同的含义，因此会导致不同的情况。然而，最常见的情况是，苏州园区公积金泛指在苏州工业园区非民间非营利性组织，企事业单位及其在职职工缴存的长期住房储蓄金。并且根据不同的情况，苏州园区公积金可能会与以下内容有关：
缴存比例和贷款额度：苏州园区公积金分为甲类和乙类，主要区别在于缴存比例和贷款额度。 甲类公积金缴存比例为个人缴存6%,单位缴存8%,共计14%；乙类公积金缴存比例为个人缴存5%,单位缴存5%,共计10%。
园区公积金贷款：苏州园区公积金贷款是指购房贷款，具体政策可能会因地区而异。
园区公积金缴纳范围广：苏州园区的公积金和其他区的缴纳范围广，贷款额度也高。
综上所述，苏州园区公积金之所以会有不同的情况，是因为涉及到不同的具体政策、地区和工作状态等。因此，如果您需要更具体的信息，请参考相关官方网站或咨询相关部门。
