个人意外保险,个人买的意外险是怎么赔偿的?

2023-08-20 03:55:04 86阅读

个人意外保险,个人买的意外险是怎么赔偿的?

1、两份都是意外伤害险意外伤害险,是可以重复多份赔付的。比如,你在A公司买了意外伤害险A,在B公司买了意外伤害险B,如果在合同有效期内发生了身故,家人可以携带保单等证明材料,陆续去A、B两个公司领取赔偿,是不冲突的。

2、两份都是意外医疗险意外医疗险属于补偿性的,可以多次理赔,但理赔总额不能超过医疗费,这跟意外伤害险是有很大区别的,主要原因就是两者的保险责任不同。

个人意外保险,个人买的意外险是怎么赔偿的?

3、一份意外伤害险一份意外医疗险如果是分别购买的意外伤害险和意外医疗险,那么就要看被保人的情况到底属于哪个险种的责任范围。比如小希购买了一份意外伤害险一份意外医疗险,因为摔伤导致骨折住院,这种情况就只能用意外医疗险来赔付了。

人身意外险都包括哪些?

人身意外伤害保险,个人认为可以细分几个类别:

一、按保险期限长短,有短期消费型和长期意外险。

短期意外伤害保险一般保险期间一个月到一年,属于消费型,保费低廉,保障内容基本都包含身故、高残和意外伤害医疗,有的还有住院津贴。

承保年龄一般65岁以下,老年人亦可。

长期意外伤害保险一般为保障30年,以储蓄型常见,无赔付,满期返还高于本金一定比例的保险金。一般只保身故高残,有的有住院津贴,或附加一些特定高额保障,比如交通工具意外等。

也有保到70岁或更长期限,不返还的。

但长期险本身一般不带意外医疗。保费按年龄,职业几百上千不等。

承保年龄一般在60岁以下。

二、按承保群体属性,有个人意外伤害保险,团体意外伤害保险。

个人意外险,当然是单人或家庭成员一起购买。投保年龄段65以下的保费低,65岁以上保费高,保额和报销比例都比较低。

团体意外险是以单位给员工投保的一种形式,年龄限制都是在65岁以下。

个人和团体意外也都是短期险,保障内容有身故高残和意外医疗,或有住院津贴。团险保障额度和项目可自选,但伤残和医疗一般有比例限制。

有的个人和团体意外险也包含猝死。

三、按险种保障范围,有综合意外,交通意外,驾乘险,旅游意外,公众责任险,建工险,雇主责任险等等。

综合意外一般是按保障项目来定义的,基本要涵盖身故、高残、医疗等。年龄限制同短期个人意外险。

交通意外是指乘坐飞机、轮船、高铁等方面的保障,保障额度很高。

驾乘险是指驾驶或乘坐私家车发生的意外,跟车险的座位险类似。

旅游意外,是保障国内外旅行期间的风险。

公众责任险,一般都是商场酒店等投保的,保障顾客在“属地”发生的意外。

建工险,是施工企业为员工按工期或项目额度投保的意外伤害保险。

雇主责任险,是企业以投保人身份为签定劳务合同的员工投保的意外伤害保险,类似于工伤保险。

以个人身份投保,投保年龄范围比较宽松;单位团体则限制较大。

另外,无论单位或个人投保意外伤害保险,职业类别一定要定位准确,拿不准则“就高不就低”。职业向高风险变化了,一定告知保险公司变更。

如有谬误,望高手不吝指正。

100元的个人意外险赔偿标准?

一般来说,100元左右一年期的综合意外险在具体保障的过程中范围很广泛,保障的赔偿金额也是比较高。不过不同的保险产品,保障内容还是会有一些不同,在投保之前,最好了解清楚。

一般意外险的赔偿额度主要视被保人的具体伤亡情况而定。被保人伤亡情况主要分为四种:人身伤害、因伤致残、死亡以及精神损害,四种伤亡的理赔也有所不同。

1、人身伤害:人身伤害后,100元意外险需要赔付的范围包括医疗支出费用、误工费用、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费。

2、因伤致残:因伤致残,100元意外险需要赔付因增加生活上需要所支出的必要费用、丧失劳动力导致的收入损失(残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等)、康复费用、护理费用、治疗费用等。

3、死亡:若被保人在保险期间死亡,那么除了人身伤害标准需要的费用之外,还需赔付赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

4、精神损害:当被保人或近亲属遭遇到这种情况时,被保人有权要求保险公司赔偿精神损害抚慰金。

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