怨恨之摩根,有哪些好看的灾难片值得推荐的?
怨恨之摩根，有哪些好看的灾难片值得推荐的？
好的灾难片不是一味地拼特效，而是要懂得以小见大，方能够打动观众。
今天皮哥就给大家推荐几部好看的灾难片：
该片讲述了一群研究龙卷风的气象专家和极端天气殊死搏斗的故事。影片上映于1996年，是当年最卖座的影片之一，即便是在今天看来，依然是一部震撼人心的好片。
《地心抢救记》地理学家发现地心温度发生了变化，地球随时可能停止自转，这将威胁着所有生物的生存。为了拯救地球，科学家们起动了一场抢救地心的行动。该片想法新颖、特效精致，值得一看。
《天地大冲撞》彗星撞地球，人类重蹈恐龙的覆辙，面临着灭顶之灾。
这部影片的优秀之处在于它并不一味追求大场面，而是花了大量的笔墨来描述人类面临死亡时的心理活动，人性的光辉是该片最亮眼的地方。
《釜山行》这是近两年来最成功的灾难片，丧尸只是一个引子，影片的最终目的还是探讨人性，善与恶的交锋让人看到人可能比丧尸还可怕。
《后天》论最好看的灾难片，怎么能少得了《后天》。无论从故事情节、特效镜头还是心理刻画，很难有灾难片能够超越它。
《2012》如果你喜欢《后天》，那罗兰导演的另一部《2012》你也一定听说过。
影片耗资2亿，上映后全球票房破6亿美金，国内总票房也接近6亿人民币，真正的特效爆米花大片，你要说没看过瘾，皮哥是不信的。
《迷雾》《迷雾》最惊艳之处在于影片结局的设定，前面铺垫了2小时，就是为了最后1分钟的镜头，那种绝望和悲痛，可以感同身受。
刨除结尾，整部影片也就是优秀的类型片，男主出门遇到怪兽入侵，之后躲在超市和乡亲们一起打怪兽。
因为结局，这部影片提升了不止一个档次。
《勇往直前》改编自美国真实事件。
影片讲述了2013年7月发生在美国亚利桑那州的一幕悲壮故事：19名英勇的“格拉尼特山高手”消防员前往前线救火，最终不幸全员牺牲。
影片为我们还原了消防员——这些可敬的“逆行者”们的普通和伟大，令人极为触动。
以上就是皮哥想推荐的5部灾难片，希望大家喜欢。
（文丨皮皮电影）
暴力执法的警察肖万被指控升级为二级谋杀罪？
虽然杀死黑人的警察被严惩，但是依然改变不了警察的匪帮文化。
在美国大部分州，只有一级、二级谋杀，没有三级谋杀。通常界定一级与二级的区别是，是否蓄意杀人，二级谋杀通常是临时起意，并非蓄意谋杀。三级谋杀是指无意杀人，导致被害人死亡。
5月30日美国ABC新闻网报道，黑人佛洛依德死因是体内有毒物，而非被警察绞杀而死，所以被认定为三级谋杀。
可是在6月1日，美国当地媒体报道，佛洛依德死于颈部受压，导致脑部供血不足，也就是说佛洛依德是被警察压死的。
你看短短2天的时间，剧情却出现意外反转，不禁让人怀疑美国司法的公正性。
美国警察的前身是“Slave Patrols”也就是奴隶巡逻队，他们从组队开始就不是针对治安的，而是针对“奴隶”的。
因此美国警察第一要务，是要保护好自己，并抓住那些“奴隶”。
美国警察如果第一天去上班，他们会告诉你的不是保护百姓，而是要保护好自己的生命。
也难怪，美国警察每天都在拿生命来赌博，因为美国平民是可以合法拥有枪支的，也就是说警察会把每个平民都看成杀手。
所以美国警察之间就形成了匪帮文化，大家会像兄弟一样互相照顾，而且这些警察、消防员等职业，逐渐呈现家庭化的特点，一家好几代都是警察，或者消防员。
一个警察如果犯错，通常大家会共同包庇他，很简单，大家都是兄弟，要枪口对外。在中国古代，如果妻子举报丈夫，还会受到连带处罚。在美国，一个警察出事，保不准会连锅端。
除此之外，美国还有个警察工会，如果警察出事，会有警察工会帮助他们找律师，像肖万这种即使被判刑，也会找一个好一点的监狱，让他在里面过上舒适的生活，和一般的狱犯不可同日而语。
另外这些被入刑的警察，还会得到工会的支助，惠及亲友及子女，出狱之后还会帮忙找新工作等。
所以在美国历史上，只要警察搞死这些黑人，基本上跟没事人一样，除非像这次实在压不住了。
同时我们也看到，当事情发生的第一时间，这些媒体还是习惯性挖黑人的各种黑料，替警察开脱。
有什么电影让你看完之后赞不绝口？
《Hello，树先生》一部很难用语言描述的电影。(真实与虚幻，达芬奇摄影)
我想这部剧大家应该心里多多少少都会有点印象——《hello,树先生》“你知道吗？当我们相视的一刻，就是这世界最美的瞬间，就算给我个村长我也不当。”
“相思是病，相忆是酒，你就像那烟酒搞得我烟不离手，酒不离口……
这部影片，不同年龄段的人观看，应该会有着不同的心得体会有人说他是王宝强演技最强的电影，有人说，你可以成为小丑，但永远成为不了树先生。
王宝强曾经说过这样一句话：
“我命不好，但我不需要被同情。”
那么《hello，树先生》到底讲了一个什么样的故事呢？
树哥因为先天有缺陷，属于社会最底层的一类人，但他拼命想要融入普通正常人的阶层，包括自己渴望一份工作 ，一个老婆，一个家庭。
大家可想而知，就他的模样和条件，能实现这些几乎不可能。
虚幻：①影片中段，他被发小安排到了学校工作，一天晚上，树做完工作，在黑板上画画，突然背后一阵冷风，树哥看到了死去的爸爸。
②画面一转，树哥走进一家茶馆，和之前说媒的那个姑娘见面。
对话“跟你爹妈说，咱结婚吧。”
“结婚是我的事，为啥要先跟我爸妈谈。”
“你看他们有什么条件吗？”
女人回：“让别人决定你的命运，那不可悲吗？”
就把你的命运交给我吧！！
看到这个场景，观众老爷们会不会有疑惑？仔细想想，极其诡异，之前明明对他兴趣不大的姑娘，怎么会突然喜欢上了他呢？
结束 清醒直到最后，树的媳妇挺着大肚子从娘家回来，牵着树的手说：“走，回家！”
一个哑巴又怎么能说话呢？
一直以来，Hello，树先生都没有一个比较清晰的影评解读，看完这部电影，我相信很多朋友都会陷入迷茫，事实上从影片中段(下图)再往后，就都是树的幻想了。
真实与虚幻开头二猪让树给他下跪，结尾二猪为了驱邪在树的面前跪下。
影片前段小梅根本看不上树，不愿意和他说话，也没答应和他一起出去吃饭，但是到了影片中段小梅不但表现出非常喜欢她，还想和他结婚。
影片前面三轮嘲讽树去剪彩，而在后面树真的去了矿场公司参加了剪彩。
还有影片前段，树看见了远处的火堆，旁边站了一个人，而在后段也同样有一个火堆，只是旁边是他早已去世的父亲。
事实上刚刚看到的美好的故事都是树哥的想象，他渴望得到的都会满足，友情，爱情，亲情，但其实这些美好的故事仅仅是树睡着以后做的一个梦……
如何战胜负面情绪？
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一、认知不同，情绪各异
听过这样一则寓言故事。一位老大妈有两个做生意的儿子。大儿子卖伞，二儿子卖盐。晴天的时候，那位老大妈担心大儿子卖不出去伞，而等到雨天的时候，她又开始担心二儿子卖伞受到影响。于是，老大妈每天的心情都在随着天气的晴阴而始终是愁眉不展，没有一天好心情。所幸有位智者告诉她：“您应该转换一下心境，要想着，下雨天，大儿子的伞卖得一定好，而晴天二儿子的盐肯定晒得不错。这样不就结了。”那位老大妈听完那位智者的劝说，顿时有种茅塞顿开的感觉，再也不每天愁眉苦脸的了。这里面的心境其实就是一种对事情的主观认知。显然，同样的事情，会随着自身认知的不同而带来不同的情绪体验。类似的情况，在我们现实当中比比皆是。同样一份工作，在有的员工眼里，这是一次难得的锻炼机会，而在有的员工看来，则会认为“领导的事儿怎么这么多，整天用工作压人。”实则，只是一次正常的工作分配而已。还有，每天与领导见面打招呼，能够正常你一言、我一语地进行，则会感到与领导的关系还不错，倘若出现领导视而不见的情况，则会认为领导对自己一定是有什么想法。实则，当天的领导因工作太多，而根本没顾得上这些细节。心理学当中的合理情绪疗法认为，让你产生情绪反应的不是事件本身，而是你对事件的看法，也就是认知。
上述几种情况，足以说明一个结论：一个人认知水平，决定着一个人情绪体验。二、每一种情绪，都有它存在的理由
情绪，是对一系列主观认知经验的通称，是人对客观事物的态度体验以及相应的行为反应，一般认为，情绪是以个体愿望和需要为中介的一种心理活动。情绪分为积极情绪与消极情绪。虽然是一种主观产物，但从辩证角度来看，情绪并没有绝对的好坏之分。也就是说，每一种情绪的出现，都有它存在的理由。一般而言，我们印象当中那些能够给自己带来较为舒适体验的积极情绪，如开心、乐观、自信、放松等积极情绪，更容易为个人所接受，毕竟，积极的情绪能够有效地推动工作，增添生活乐趣。相反，给自己带来不好情绪体验的消极情绪，如痛苦、悲观、自卑、紧张等消极情绪，则是绝大数人所不愿经历的。然而，事实证明，一些所谓的消极情绪，所带来的影响，并非完全是消极的，有时甚至恰恰相反。比如，紧张。我们说，适度的紧张，有利于我们更好地集中注意力，去保证工作的完成。见过两位不同的面试生。一位从面部表情就能看出，他对于这个岗位非常看重，全程面试下来，均表现得很谨慎，从着装、坐姿再到讲话的语言组织，虽然很中规中矩，但给人感觉还是比较摆谱的。而另一位则不然，从一进门，就摆出一副无所谓、无所顾的状态，入座后，不时地翘起二郎腿，回答问题，也是大大咧咧，给人感觉很随意，真得是放松有些过度了。结果，面试还未进行到最后一个环节，便告诉那位可以回去等通知了。由此看来，适度的消极情绪或者负面情绪并非是洪水猛兽，唯恐避之而不及。关键在于这样的负面情绪来敲门的时候，我们该如何面对，是永远拒之门外，还是开门从容接纳，化负面为正面，化消极为积极，才是我们需要把握的。三、运用ABC理论，掌控好你的负面情绪
所谓的心理学ABC理论，是由心理学家阿尔伯特．艾利斯(Albert Ellis)创建：认为激发事件A (Activating Event)只是引发情绪/行为后果C (Consequence)的间接原因，直接原因为个体对激发事件的想法/认知B (Belief)。
（图片来源网络，侵权联系删除）从前因到结果之间，一定会透过一座桥梁B（Belief），这座桥梁就是信念和我们对情境的评价与解释。于是，同一情境之下（A），不同的人的理念以及评价与解释不同（B1和B2），所以会得到不同结果（C1和C2）。这段话，可以做这样的翻译：从情绪的发生，经历过程再到结果的出现，我们可以概括成为起因、经过与结果三个阶段，能够看出，初始阶段的起因，通常不为我们掌握，其中的过程，也就是第二阶段，才是我们能有所作为的地方。简而言之，只要我们将过程，即个体对激发事件的想法/认知B (Belief)，这一环节控制住了，我们就可以主导行为后果C (Consequence)。而这恰恰是我们控制负面情绪的切入点，因为拥有什么样的认知B（Belief），将直接影响着什么样的C（Consequence）出现。所以，可以分别从ABC三个环节入手，具体来讲：1.找到情绪根源
也就是所谓的A阶段。我们常讲，没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨。凡是出现这样、那样的结果，肯定都是有原因的。而找到引发情绪的根源，才是我们控制好负面情绪的第一步。通常来讲，情绪根源的主要有两种：一种是引发情绪的事情；另一种则是对发生事情的解读所产生的情绪。比如，职务调整这件事情。提了，基本上对于当事人而言，肯定是非常高兴的，这是就事情本身而言，属于第一种。而对于职务调整这件事情的解读，如，就领导提拔那位员工，心中则会产生不满或者佩服，由此带来的一种解读而引发的负面或者正面情绪，则又是一种情绪根源。那么，辨认与区别出情绪出现的根源，则是迈开控制情绪的第一步。这里面要把握的核心要素就是客观。就是能够依据事情的真实面目来看待事情本身，而不要主观夸大、乱加猜测或者习惯性贴标签。还是就提职的事情，倘若提拔的对象是一位女同事，那么，对于那位女同事的男上司而言，若个人人为地增加“与领导的关系肯定不一般”、“平时就觉得两人关系暧昧”等不符合实情的猜测，则会出现不当的情绪反应与举动。2.校正情绪认知
也就是控制情绪的B阶段。这一阶段可谓是掌控整个负面情绪的关键一环。当个人遇到令自己感到生气、害怕或者冲动的情绪时。此时要及时予以叫停。具体来讲，可以采取3种简单可行的方法。第一种，自我暗示。注重发挥潜意识的指引作用，让事情向好的方面转化。比如，因工作与同事之间就要发生语言或者肢体上的冲突，要注意暗示自己：“得饶人处且饶人，真理不一定是在你这边。”等等，在短时间给自己的情绪“降温”。第二种，换位思考。无论面对何等的消极偏见，始终将自己置身到对方的角度与站位去思考事情的本身，等一等、缓一缓，或者会更容易得到事情的真相与原因。比如，自己平时要好的同事提拔为自己的主管后，开始对个人的工作纪律提出要求，你对此很有想法，总感觉他是在装。此时，你就有必要站在那位同事的立场去思考，倘若自己也成为主管这样的管理者，对下属进行必要的管理与提出相应的要求，再正常不过了，否则，就是一种失职。第三种，转移注意力。当你处在不良的负面偏见或者近乎尴尬的处境当中时，比如，找领导请假不批，跟同事聊天总是借机挖苦你。此时，你有必要离开当时的环境。请假不批，你可以将注意力放到周末看一场电影，吃一次大餐或者找一本心仪的书，到安静的地方，尽情品味书中的人情世故等，都是不错的转移注意力的办法。情绪，负面情绪从酝酿、成型再到爆发，都需要一个过程，将B阶段调整好，也就意味着控制负面情绪成功了一大半。3.控制结果出现
确切地说，控制负面结果出现，也就是C阶段。当A无法移除，而B又一时半会无法排解的情况下，我们可以直接针对情绪本身进行调节。常用的方法主要有3种：1）倾诉。管用且直接的做法就是把心中烦恼写成一篇日记，你就会发现，当你落笔开始成文的时候，内在的烦恼已经开始逐渐消减，而到全部写完的时候，负面情绪所带来的影响已经大为降低。2）运动。美国心理学家威廉·摩根的一项试验表明，每周进行3次20-30分钟低强度的体育锻炼后，人们的抑郁情绪就会得到缓解。虽然，所说的负面情绪并不一定会使人产生抑郁，但选择自己喜欢的运动项目，来一次大汗淋漓的体验，你会发现你的不良情绪也会随着汗水被排出了体外。3）冥想。第一种，专注于某一个事物，比如说呼吸，或者某一句话，以此来提升个人的自主力还有意志力，初学者建议从第一种开始。第二种，排除一切干扰，放空大脑，只专注于自己的感受，用来寻找自我，缓解压力，释放情绪。综合来讲，阶段B是控制负面情绪的重点环节，一旦你将情绪的认知改变了，也就意味着结果将由你来主导，尽管所发生的每一件事情是客观或者不可控，这实则是一种情绪干预。结语
很喜欢这样一句话，你若澄澈，世界就干净；你若简单，世界就难以复杂。当你的情绪变得一团糟的时候，要及时想到改变自己的认知，认知对了，心态也就对了，做事也就对了。@职路施语，20年职场人，专注职场领域人性研究，善用多巴胺的文字，激活你内心深处的荷尔蒙。
他们是操纵西方的真正的背后力量吗？
共济会
共济会是一种秘密协会组织，对加入的成员要求也很简单，首先要必须是男人，成年男人。然后必须要有宗教信仰，反正无论啥教，你只要相信有神就可以，并且需要两名以上的会员推荐才能加入。
传说共济会起源于公元前4000年，他们声称这一年是光明之年，鬼知道真假，纯粹增加神秘感呗。而近代的共济会起源于1717年，共济会音译为“美生会”，英文单词为Mason，意思是石匠的意思。共济会被怀疑支持了法国大革命。共济会的的标志是由书本，分规和尺子，共济会对这个图标解释一大堆，搞得云山雾罩神神秘秘的，无非就是知识（书本），规（分规）矩（尺子）。
共济会在成立之初就很快渗透到了西欧各个国家，也对很多人产生了深远的影响。很多启蒙思想家也都曾是共济会会员，如伏尔泰，孟德斯鸠等。英国王室长期保持着和共济会的良好关系，不知道是不是被法国大革命吓得了。乔治四世，乔治六世，爱德华七世，爱德华八世都曾是共济会会员。在2005年，英国规定英国议员必须公开其是否为共济会会员。
在美国独立战争期间共济会也贡献颇大，美国国父乔治华盛顿就是共济会会员，独立宣言签署者中有8位共济会会员，美国宪法40位签署者中有9位共济会会员，独立战争期间有一半的将领隶属共济会。美国总统中有15位美国总统是共济会会员。
在摩根事件发生后，美国民众对共济会进行了声讨，这场运动影响很大。威廉摩根是一名共济会会员，他背叛了共济会，并声称要公开共济会的秘密。不久摩根就神秘的消失了，然后美国人民发起了对共济会的反对运动。共济会在美国陷入了低迷，后来虽然逐渐有了起色，但是远远没有最初那时风光了。而美国目前风光的骷髅会最初也是由共济会的分支巴伐利亚光明帮发展而来。
不过共济会在欧洲的影响力也还是非常巨大，有人认为默克尔这个手势就是共济会的标志。
骷髅会
骷髅会起源于耶鲁大学的一个秘密精英会员组织，每年接收15位精英。1832年耶鲁学生，威廉拉赛尔在游学德国期间，接触了一个神秘组织光明帮，他非常羡慕这种由精英组成了组织。于是在回到耶鲁后，他联络了当时耶鲁有影响力的一些学生组建了骷髅会。骷髅会的总部在耶鲁大学内的一座具有希腊神庙外观的小楼内。这座三层的小楼有一个地下室，藤蔓盘绕的外壁，显得古老而又神秘。会员们通常称这里为“墓穴”。
骷髅会出了3名美国总统，2名大法官，还有无数议员以及内阁高官。骷髅会鼓励内部联姻稳固联盟，并且宣称为了保持“蓝血”的纯粹性。而加入骷髅会的成员一般也都出自名门望族例如洛德家族，庞蒂家族，菲尔普斯家族，布什家族，洛克菲勒家族，塔夫脱家族等等。
有些骷髅会的成员，通常会飞回他们的“墓穴”，重温往事或者表示对新成员的问候。通常他们也会在那里讨论一些事情，有时候甚至会是影响世界格局的大事情。肯尼迪和约翰逊时代的国家安全顾问就常常这么做：“当我们在‘墓穴’里时可以随心所欲地谈起一些外交策略，而当这种策略定下了基调后，就很有可能影响美国的外交政策”。
骷髅会通过联盟和协会间接的控制着美国的舆论和政治，经济方向。从骷髅会成立之后，它的成员先后建立了一些组织，逐渐控制话语权。骷髅会成员先后建立了“美国外交学会”、“美国企业研究所”、“布鲁金斯学会”、“美国历史学会”、“美国心理学学会”和“美国经济学学会”，这些学会的影响渗透到了美国的各行各业。
“共济会”和“骷髅会”，不是空穴来风，是真的存在。就美国这个国家来说，争取民主自由的独立战争由共济会发动，罗斯福总统、肯尼迪总统、布什总统是骷髅会成员。
尽管共济会、骷髅会没有风传的那么玄，但是他们的成员都是社会精英，掌握着大量的资源和人脉，实际上是会对社会产生重大影响。
在华人世界里也有共济会、骷髅会的成员，最知名的共济会会员是蒋介石的儿子蒋纬国，而留学美国耶鲁大学的华人留学生有加入骷髅会。
为什么1美元纸钞印有共济会标志？原来美国独立战争的领导层几乎都是共济会成员，比如华盛顿、富兰克林、亚当斯、汉密尔顿等等，就像其他国家一样，共济会是汇集各阶层精英的组织。
共济会起源，一般推算到公元前4000年，也有的说起源于古巴比伦的石匠组织，还有的说弃元于建造耶路撒冷圣殿的石匠团体。当然，还有更极端的说法认为人类始祖亚当就是第一个共济会会员。
尽管各种历史传奇带来各种炫目的光环，但是比较可信的看法是“共济会传承自圣殿骑士团”，这是一个比较庄严的光环。从时间确定来看，1717年6月24日，共济会的第一个总会在英国伦敦成立。
随着宗教改革运动的开展，共济会从石匠的秘密团体转变为社会精英的团体，后来逐渐传播到欧洲以外的地方。
“骷髅会”创立于1832年的耶鲁大学，创始人叫“威廉·罗素”。斜杠中老年一枚，他参过军、当过议员，还是纽黑文大学的创立者。
“骷髅会的标志”是1个骷髅头、2根骨头、数字322，总部是1座没有窗户的建筑，外面看很像一座陵墓。据说“322”是纪念古希腊的狄摩西尼，死于公元前322年的著名演讲者。而骷髅会的确很重视会员的雄辩能力，并且在神秘的入会仪式上，新会员都会被封为“雄辩女神的骑士”。
骷髅会的会员又被称为“骨人”，每年只从大学三年级招收15人入会，在进入大四的时候便参加组织活动。骷髅会的出名，很大程度上在于“骨人”的名气，出了很多总统、法官，还有银行家。有人说骷髅会就像“超级同学会”，也可以说是“圈子资源”，这些精英入会之后就有同袍之情，相互之间就会帮扶相助。
简单总结一下，共济会、骷髅会确实存在并且还在运作，它们是精英分子的圈子组织，对社会各方面有重大影响。
——本回答为西安鼎昂数字货币智能量化全自动炒币机器人（历时收益，数据核对，实况直播）公司整理。
