清宫计游戏,有没有网上超级火的电视剧电影?
清宫计游戏，有没有网上超级火的电视剧电影？
没看过的网剧太多，象《最好的我们》，《镇魂》，《余罪》，《延禧攻略》，《白夜追凶》，《河神》这些当时很火也没去看。
你们有没有发现人过五十身体上这样那样的毛病就出来了？
过了这个春节我就要50岁了，从今年开始，我也是这种情况，我觉得是自己年轻时不注意保养身体，月子没坐好，后面几十年又挣钱养家干家务，积攒下来的毛病，现在年龄大了抵抗力下降，加上更年期，病都出来了，我看见有些人50岁以后身体很好，有的人体质严重下降就像我一样，应该是年轻时吃的苦，现在一一显露出来。
自从过了45岁，就感觉双腿酸软沉重，不能长途跋涉走远路，补钙以后症状得以缓解。这些年总是容易疲劳，没有耐受力，本来自己一辈子体质不好，现在就更没力气了。
到了去年绝经以后，身体素质更是断崖式下跌，浑身上下酸疼，没力气困乏无力走不动，骨头像酥脆的麻花一样发软，稍微碰一下还疼。早上醒来不是腿僵就是手僵，伴随头疼头晕耳鸣，觉得浑身上下没有一个好的地方，天天喊这儿不舒服哪儿不舒服，喊的多了，自己都觉得惹人烦，将心比心，觉得家里人不嫌弃，已经是万幸了。
从今年年初开始，我一直穿梭于各大医院之间，从这个医院出来，又进哪个医院检查，各个科室都走了一遍，花费了8000多元，医保卡里的钱都被我花光还不够，又花光孩子医保卡里的钱，可是查不出来病因，医生看了检查结果都说我一切正常，只是更年期症状，我觉得，更年期症状也是病啊！因为浑身上下难受，不舒服。
这浑身上下是真的难受、不舒服、酸疼啊！坐在家里什么都不干，身体也是这样，不是凭空想象出来的，没力气活动只想躺着，想出去逛走不动路，这一切都在向我昭示，年龄大了，岁数不饶人，心态年轻不等于身体年轻，要认清现实不可逞能。
从家里开店生意红火，到关闭了店面回家葛优躺，这都是因为我身体不舒服，浑身上下酸疼，现在躺家里已经大半年休养生息，连吃饭都是爱人给我端上桌，让我好好休养，可是手关节早上起来僵硬的握不拢，平时偶尔会感到肿胀不舒服，已经休养大半年现在还没有恢复，我现在斗志全无，只想继续躺下去，到处游山玩水自由自在过完下半生。
我觉得是年轻时身强力壮，不注意身体积攒下许多毛病，到50岁以后身体素质下降，再也扛不住，毛病就一一显露出来，再加上以前开店天天坐着守店运动太少，导致的浑身酸疼难受，各种不适感。我给自己订了一个计划，想每天出去锻炼身体。
开始时信心百倍，雄赳赳气昂昂地出去锻炼了，可是没几天左腿膝盖就出现问题，好像僵硬的厉害，姿势不对时还疼，睡觉也不舒服，让爱人用筋膜枪每天晚上给我双腿按摩才能好一点。这几天暂停锻炼，让膝盖歇歇，又按照网上骨科医生的方法，活动膝盖，感觉膝盖好多了，准备减轻运动量，接着锻炼身体。前几天又去医院检查，医生告诉我，运动要适可而止，不敢过量，小心身体吃不消，会适得其反增加毛病，让膝关节磨损，以后会膝盖疼。
可是我看到身边许多熟人，她们和我同龄，却没有一点症状，天天在外面跑着挣钱，没歇过一天，精力充沛没觉得浑身不舒服，为啥我就是这样呢？同为女人，差别咋就这么大呢？我说出自己的疑惑，我的一个朋友苦笑着说，不是她身体倍棒，而是家里条件不好，孩子不挣钱还要花钱，逼的自己没办法，不敢停下来歇歇，自己每天晚上回到家，躺在床上才感觉浑身不舒服，可是到了第二天还是要干劲十足的去上班，因为压力山大啊。
我觉得我还是身体底子本来不好，身体素质太差，年轻时不懂事，不注意保养身体，风里来雨里去忙着挣钱，让身体受了风寒，在月子期间，也没有护理好，以后照顾孩子做家务，没有重视身体，把身体好好补起来。又是急性子天天想着出去挣钱，时间长了身体劳累过度，到了50岁才会比别人的症状严重。每个人体质不一样，有的人到50岁以后没有任何感觉，有的人这儿不舒服，那儿不舒服。
我打算好好找一个中医理疗馆，让大夫给我进行中医理疗，疏通经络祛除寒湿，好好调养身体，让我身体好起来，是不是还能回到从前，身体健康精力旺盛的时候。
可是许多人说女人过了50岁，身体素质只会越来越差，到了U行线的末端，好好保养调理，以后还能好一点，如果还是把自己当年轻人，不注意保养身体，用体力换取金钱，再过几年，就会百病缠身，再也恢复不过来，永远这样下去了。
前几天参加亲戚孩子婚礼，在酒席上说起50岁以后的身体状况，熟人告诉我，说像我这样的情况已经算好的了。她身边有几个50上下的人，平时好好的，可是在单位组织的例行体检中，都查出来许多毛病，有的甚至还是大病，身体上下没有一点问题的人几乎没有，大部分都是有这样那样的问题。
哎，50岁以后的人真难啊！上有老下有小，压力是最大的时候，不敢停不敢歇，坐家里保养身体就会没钱花，出去挣钱又累出一身病。
罢罢罢！我人懒，我选择坐家里享受，让自己身体舒服一点，心情愉快开心一点，钱财乃身外之物，够花就行，我没有野心只想享受，我累了，不想出去挣钱，只想做自己想做的事情，到处游山玩水了。
谁知道过去镖局有那些行规行话故事等？
几个意气相投的习武者合伙保镖，于是形成了“镖局”，这是职业保镖组织的特定称呼。所谓“意气相投”者，乃是同族同乡人也。保镖业起源何时，有哪些行规，行话，故事呢？还是以比较靠谱的清宫档案说话吧。
保镖行业产生的历史背景清军入关后就一直进行赋税制度的改革，由于顺治年间颁行的《赋役全书》过于繁琐、牵涉面太大，虽经顺、康二朝的努力，无法实现。
直到1723年（雍正元年）七月，雍正皇帝向全国正式颁发诏令，推行“摊丁入亩”制度。简单点说，赋税按田亩收缴，废弃按人头收取税赋的制度。
总的来说，这项前无古人的税赋改革，有利于广大老百姓，它促进了人口的流动，老百姓也可以脱离一亩三分地去获得多种多样的经济收入。
（京城的旧货贩子）
与历经“清三代”而实行的税赋政策相似，保镖行业的出现时间应该是在康熙、雍正年间。这个时期中原大地如冀南、豫北崇尚武术，好武之人大都豪侠仗义，好打抱不平。
这些人遇盗贼抢劫商旅便挺身而出，甚至把盗贼赶走后，还侠义的送商旅一程直到大路官道。于是商旅人士作揖打千，躬身道谢。这些习武之人一般都会拒绝银钱酬谢，用歌词表达出来就是：“路见不平 拨刀相助，该出手时就出手！”
由于税赋是按田亩征收，大量的人口获得了流动的自由，社会也产生了很多商机。
由于商业流通的日益增长，到了后来就有一些经常过境的商旅人士上门请求随同保护，这是商机，为了养家糊口，一些习武者抓住机会，逐渐以此为职业。
这是典型的民间行为，没有引起官府的注意，所以很少见诸各地的真实记录。
直到乾隆年间一个封疆大吏的奏折，将镖师的一些情况向朝廷启奏：
“查西北各省，凡富商大贾前赴东南置买绸缎布匹等项，俱曩挟重赀（现金），动辄数万金，骑驮数十头，合队行走。有等膂力过人，身娴武艺之徒，受雇护送，带有鸟枪、弓箭，名曰保镖，所以防草窃，杜剽掠也……若辈出店入店插旗放枪，形同长官。”
这种社会的现实情况终于由说得上话的地方官员反映到了清朝政府，证明这时清代的保镖和镖局已经初具规模。而社会上出现的：“走镖者，英雄也。白龙马，梨花枪，走遍天下是家乡”的童谣，证明走镖行业的地位不低。
镖局行规虽然镖师行业看似风光，其实也是一帮苦哈哈的习武之人，镖师们合伙护镖，或者组成自己的镖局，都会有一本帐目，如果收到客商请求代运的银两，就要师爷在账面写清楚：“某年某月，收到某票号运交某处某号银若干两。”
有朋友说，咋个保证银子不被中途调包，换上成色差的劣银呢？有道理！但是朋友们多虑了，我们的前辈们都是有智慧的人。
托运时双方当面交付款银，托运方先要把银两包好，外面再用土白布或者麻布封固，缝好，也不用学习现在那些瓶瓶罐罐在底部煞有介事地打上封泥，那样做实际上是一种华而不实的过场而已。
托运方只是在银包裹外写明银若干两、寄某处、交某号查收，下注某号寄等字样。重要的是要再附信一封，一并交镖局带往即完事了。关键在于，押镖人必须保持包裹的完整性，至于银子的成色、重量，都写在信中。
收货人首先验明包裹外表有无损伤，再拆开密封的信件，对照无误后方才写下收据。
这趟镖银的运费叫住镖礼。每年的正月初一那天一起兑付，全年的总镖礼也是一个不小的数目，无论多少，一次结清，不打收条。手续相当简单，极少出错。
同时，这一天也是镖局的一道坎，前题是镖局自身出错了。根据损失的金额，镖局全额赔偿。双方都不会讲任何客观道理，眼睛和银子，黑白分明！
江湖行走，凭的就是一个“信用”！
不过，也有一个不成文的规矩，如果数目太大，赔偿有点难了，你实在是赔偿不起，也就只有尽量挽回损失，但是，出现这种闪失情况相当的少。
“江湖路远 酒断愁肠呵”保镖业有一句行话：“到处要喊，怕人不知”，清朝时期，官道极少，绝大多数都是乡村小路，至人迹稀少的地方，杂草丛生，野兽出没。
于是镖局中有专门“喊镖”的镖师，如大声吆喝“我武维扬”！或者在前边以响鞭开路，啸箭射空。目的就是“打草惊蛇”，告诉潜伏的劫贼，镖师在后头跟到一起的，不要来烦我！
当然，镖师也不敢称自己“老子天下第一”，久闯江湖的镖师都要结交三山五岳的朋友，而且十分注重礼仪，一身的江湖义气，
他们在酒后言必称：“朋友义气为金山银山，我看朋友重如泰山，彼此相会如到梁山。”
中国传统智慧的最高境界就是“妥协”，如果一味地逞强好胜，你根本吃不了这碗饭。如果你没有过硬的本领作后盾，你连妥协的资格都没有。
保镖的行话所谓“行话”就是特殊情况下的“隐语”，封建社会的时候，七十二行都有“行话”，如果你听不懂，说不出来，证明你没有师傅，是个“空子”，你根本无法立足。举个现代的例子，我实习期间的车工师傅是解放前兵工厂的工人，他们彼此之间经常说：“再车一索索儿”！这是啥意思？就是还要车下去一、二毫米左右，这就是“行话”。
镖局也讲究“行话”，比如，镖师在外面称为“唱戏的”，“镖旗”称为“眼”。钱搭链称为“蛇腰”。一个人称为“流丁”。门虚掩叫作“夜扇马散“。松林叫作“林子马哈武”。寺庙叫作“神堂”。睛天叫作“天高”。天黑叫“明路”。无钱叫“念拉”。有钱叫“海拉”。洋枪叫“黑驴”。护院的人叫“镇山虎”。……
动物也有别称：狗叫“皮子”或“咬串子”。鸡叫“尖嘴子”。山羊叫“猴子”。
一，二，三，四，五，六，七，八，九，十则是称为流、月、望、在、中、神、兴、章、换、足。
镖局兴盛的时期，已经有配备了火药弹丸枪，这些枪支弹药受到京师巡警部的系统管理，警局现存的清代档案对镖局的枪支数量、种类都有记载，可以从档案中看出镖局的不同规模和实力。
我感兴趣的是他们对这些枪支的称呼。
如马拐子，十七出枪，直五厘枪，后门炮枪，步拐枪，七籽梅枪，十三出枪，天门炮枪，慢里下枪，马毛司枪……
（土火枪示意图）
如果你以为这些镖师有两杆火药枪就可以自废武功了哈，错！
实际上镖局重金买下这些枪也是图个装点门面，一般情况下镖师手头的枪只是起一个震慑作用，他们仍然每天操练那些传统的武功，他们坚持认为，神枪不如神拳！
那些年 那些事“一辆马车自北而来，滚动的车轮碾碎了地上的冰，却碾不碎天地间的寂寞。”
一一古龙《多情剑客无情剑》
行走江湖，切忌不能仗恃自己的武功高强，忽略义气的重要。
京师的同和镖局招聘了一个武林高手王遂，他误以为江湖上要恭敬地叫声“王炸”！
第一次走镖，镖头文泰去叫他把镖旗插在镖车上，表示向江湖朋友打个招呼，行个方便。
王遂仗着自己有一身武功，轻视镖旗的作用，并没有把镖旗插上镖车。
那是一群狂奔的青马从后面追来，碾碎了一地的碎冰，寒冷顿时窜上王遂的脊背，十几个江湖好汉飞马追杀，王遂在激战中伤了左肩，幸好他还算机灵，连忙滚鞍下马，拱手
致意，顺便掏出同和镖局的镖旗在手，追杀的好汉方才住手，下马步行至镖车旁，连声说“误会、误会”！
对方甚至主动把镖车队送了一程，这就是镖师结交绿林朋友的原因。
结束语
清末民初，镖行业逐渐被淘汰出局，京师的众多镖局纷纷收刀捡卦，店铺关门。因为这个时候的军队和劫贼已经不讲规矩了，北洋军阀的军队可以一声令下征用你的镖车，连同车上的银子，加上国家巳经有了警察编制，国家的法律法规也日渐成熟，这就直接和间接的导致保镖业成为一个永远的历史名词。
为什么说应州大捷是中国历史上一场比较奇怪的战争？
明正德十二年，蒙古鞑靼部首领小王子率军进犯明朝边境，正巧遇上明武宗朱厚照出关，朱厚照随即调集长城一线的军队进行作战，两军在应州交战，此战最终以蒙古鞑靼部失败告终，此战后蒙古人十余年不敢进犯明朝边境，史称“应州大捷”。
正德十二年秋八月，明武宗朱厚照在江彬等人的怂恿之下，溜出居庸关，来到边防重镇宣府，这次出关朱厚照是想和先祖朱棣一样，威震塞北建立武功的，结果到了宣府，就没看到几个蒙古人。
于是朱厚照决定到真正的边境去，来到了边防前沿阳和，他还给自己整个“总督军务威武大将军总兵官”的名号，化名朱寿指挥于蒙古人作战。
说来也巧，两个多月后，蒙古鞑靼部可汗小王子率军进犯明朝边境，进攻阳和，攻掠应州，在朝臣和边将的一片紧张和劝退中，朱厚照等来了自己想要的战争。
朱厚照命令大同总兵王勋率领北部兵马立即集结，北上迎敌，王勋此时内心是骂娘的，自认为面对蒙古的大军，能守住就不错了，主动出击如同找死。
但是皇帝的命令他不得不听，而且皇帝还比他靠近敌人，皇帝有闪失，那是诛九族的大罪，灰溜溜的带着军队上去了。
此时比王勋还紧张的是他的前同事，如今皇帝的宠臣江彬，大同军什么尿性，江彬一清二楚，反对朱厚照率领大同军北上迎敌，朱厚照同时调集了辽东、宣府、延绥等地的军队，限定十日内赶到阳和、平虏、威武等地。
鞑靼首领小王子得知明军的动向后，率军向南直扑王勋的大同军，朱厚照随即做出相应调整，辽东参将萧滓，宣府游击将军时春，火速支援王勋，延绥副总兵朱峦、游击将军周政尾随鞑靼军，不得擅自作战。
又调集宣府总兵朱振，参将左钦率军驻守阳和，保护前线行宫的安全，毕竟这里还有不少朝臣，要是被蒙古人给一窝端了，也是非常大的损失的。
两军在应州展开大战，王勋兵力明显不足，虽然猛攻蒙古大军，但还是被逼迫退入应州城中，而且大雾天，跟踪鞑靼人的朱峦也退入城中，两军合兵实力大增，再度进攻鞑靼人，但兵力仍然不足，反被包围。
正巧在这时，朱厚照亲自率领张永、魏彬、张忠的援军从阳和南下支援应州，朱厚照的即使出现，打乱了鞑靼人的如意算盘，三支从各个方向赶来的明军会合到一起，朱厚照指挥明军与鞑靼人交战，最终小王子败退。
本该来说，我国古代是十分重视王朝的军功的，所谓的盛世，并非指的是国内百姓安居乐业、家庭和睦，而是王朝威名远播，对外开疆扩土、不断胜利，古代所有的盛世莫不如此。
自古就有“国之大事，在祀在戎”的说法，主要是对外军事的成功，也是综合国力的反映，因此文臣的谥号以“文”为尊，讲的是内政贡献，而皇帝的谥号以“武”为尊，讲的是开疆拓土的军功。
按理来说，明武宗朱厚照取得了应州大捷的胜利，而且是皇帝亲自指挥的，这对于树立皇朝的威仪非常重要，遇到这种事情，应该多往脸上贴金，大书特书彰显功绩。
但是“应州大捷”却非常奇特，朝廷上下对于此战的态度非常微妙，史书中对此的记载仅仅是一笔带过，而且朝臣都认为朱厚照在吹牛逼，很多地方都在从侧面说这是一场败仗。
史书中，不副实的“大捷”关于这场战争，在《明武宗实录》中的记载还是比较详细的，但是关于此战战果的记载，却令人笑掉大牙，“是役也，斩虏首十六级，而我军者，折五十二人，重伤者五百六十三人”。
从史书中的这段记载来看，明显是明军吃了大亏了，但是此战的结果是鞑靼军队“是后岁犯边，然不敢大入”，鞑靼部首领小王子，是蒙古历史上著名的“中兴之主”，尊号为“达延汗”。
小王子在应州大捷的同年去世，年仅四十四岁，没多久他辛辛苦苦统一起来的蒙古各部，又陷入新一轮的内讧争夺之中，虽然无法将小王子的死与应州之战联系在一起。
但是一定是应州之战造成了小王子鞑靼本部的惨重损失，才造成蒙古各部短期内的争权夺利，否则仅以十六人的损失，蒙古各部的实力均衡不会被打破，直到其孙俺答汗时期，才再度强大起来。
在明朝的时候，明军的斩首数，要远远小于敌军的伤亡损失，这种记载在明宪宗时期出现了很多次，当然那都是小规模的冲突，无法与应州之战比，双方将近十万人，在一起聚会推搡，造成的损失都不仅仅只有十六人。
明军斩首较少，主要因为明军火器的大量装备，明军的惯例是接战之前，先是好几波远程火炮的打击，这样的战术本来在交战之前就造成了对方的巨大伤亡。
而且明军近战火器以散弹为主，打过去能让对手很快失去战斗力，但是不大容易立马死，逃走后重伤身亡的几率大。
而且古代军功记录体系发展到明代已经非常完善了，战场上抢夺死尸人头的情况是很少出现的，不是自己亲手斩杀的，一般是不能上报斩首数的。
冒领战功是违反军法的大罪，而且下次打仗自己被作为炮灰的可能性很大，所以明军一般的斩首数特别少，不是战斗力不行，而是战争形式更加讲究团队作战，战争更加成熟。
文官集团为何不热衷于颂扬“应州大捷”明朝的文官是典型红眼病患者，看不得别人比他牛逼，袁崇焕的“宁远大捷”，稍微了解点明朝历史的人都知道，但是汪直主导的“成化犁庭”却少有人知，自土木之变后，文官掌权后，文官集团宁愿丧权辱国，也不愿看到政敌建功立业。
典型的就是两次“复套”事件，成化事情，大明国力逐渐恢复，以汪直为首的军事集团，极力主张出兵河套，收复因土木之败丢失的领土，以解除蒙古对大同、宣府和京师的威胁，但是因为此次作战有武将抬头的趋势，被文官集团打压了，汪直最终郁郁而终。
另一次是嘉靖时期，宣大总督曾铣向内阁首辅夏言再度提出收复河套的议论，这项策略提出的初期着实让嘉靖帝高潮了一波，但是随后严嵩的“党争”议论，指责边臣与阁臣勾结的阴谋，使夏言和曾铣身首异处。
这就是明朝的严重的党争事件，党争最初不是文官内部的党同伐异，而是文官对武勋、宦官的反对，这种斗争完全走向了为了反对而反对的局面，刘大夏为了反对出海的议论，将郑和的海图和造船图纸全部焚烧，还被文官交口称赞，一时名气大振。
在这群文官的包围下，朱厚照是典型的坏孩子，而且朱厚照出京被定下的基调就是吃喝玩乐、欺男霸女、戕害百姓，这样一个典型的坏人竟然立下了赫赫战功，那岂不是没有天理了，所以这次“大捷”自然就被黑掉了！
在办公室遇到白莲花怎么办？
提及“白莲花”，你或许会不由自主地想到，宋代文学家周敦颐在《爱莲说》那篇文章所写的一段话：“予独爱莲之出淤泥而不染，濯清涟而不妖，可远观而不可亵玩焉。”
然而，职场里所谓的“白莲花”可并非是《爱莲说》文章里所述的“不染”、“不妖”，恰恰相反，属于很污的那种。而且这种污还很特别，专指女性，概括来讲，则是外表清纯如莲花，内心龌龊如污泥。体现在日常职场生活当中，职场里的“白莲花”习惯于施展明里暗里的各种套路，面带笑容，不露声色地挖坑让你跳。具体表现形式为4种：第一种，自恋型。自认为个人真的是貌美如花，各类男人在她面前均不在话下。第二种，排斥型。在与同性之间，既然自己是一朵美丽花，对方就是一块豆腐渣，见不得其他女性的好，想方设法地予以排斥，打击。第三种，现实型。见到高富帅的男上级，就会极力讨好、拉拢，让其成为自身利益的护佑伞，倘若遇到低矮丑，没啥实际作用的男性，则哪凉快到哪儿去。第四种，阴阳型。表面上各种随和与配合，但实际上，早已想出各种伎俩，趁你不注意，就会反戈一击，很是危险。现实当中，自己就曾经历过这样一桩职场“白莲花”“伤”人的事件，耐人寻味。那是头一年的事情。当时的财务部高部长，已经在公司工作了将近10个年头，专业能力很强，群众基础好，而且与上级审计组成员关系处理得也很到位。每年的财务审计，只要有高部长牵头负责，全公司基本都是大概率通过，为此，高部长很得老板赏识与器重。眼瞅着财务总监就要退休了，高部长也开始有了继任财务总监的打算与举动，并且将这一想法也跟老板说了，老板当时也表示支持，并会尽快做出调整安排。没过多长时间，高部长所在部门又来了一位职场新人小杨。来部门报到的当天，老板便将小杨和高部长两人同时叫到跟前，对高部长说：“这位是小杨，来咱们部门实习的，高部长平时要多带一带她，平时工作也让她多参与一下，尽快进入工作状态。”“好的，董事长。”高部长随即做了应答。30岁刚出头的小杨，财务出纳专业毕业。人长得很清秀，也很漂亮。逢人打招呼，遇事主动伸手帮忙，很快便在部门里给自己赢得了一个好人缘。特别是对高部长，每天总是高姐长，高姐短，时刻不忘将高姐这一部长位置抬得高高的。在工作上更是谦虚有加，遇到不懂的问题，及时请教他人。讲真，刚开始高部长还认为小杨的到来，是与她竞争财务总监位置，后来，看到小杨如此低调，再加上工资条上依然是实习工资，心里也多少有些放松了，工作过程中出现的“摸鱼”行为，如隔三差五摆弄会儿手机，偶尔说几句牢骚，也不再避着小杨。对于接下来的财务工作，高部长也是有意识地带她、教她，让她尽快熟悉整个财务系统工作流程，涉及到年底财审计这项工作，高部长考虑到小杨还处于实习期，刚开始就接触这样的工作，为时过早。另一方面，高部长也为了防止个人职务晋升上会半路杀出个小杨这样的“程咬金”，于是，涉及该项工作的相关内容，高部长也只是象征性地说了几句，没有全盘告诉她。后来的事实证明，高部长幸亏为自己留了一手。大半年时间过去了，小杨对自己分管的工作也逐渐做到了轻车熟路，对于一些比较重要的工作，高部长也开始放手让小杨单独去落实了，而老板看到这些，自然是喜出望外。临近年底，公司按规定为那位财务总监办理了退休手续，而高部长则是坐等晋升通知的到来，结果非但没能等来晋升通知，还被老板叫到跟前约谈了。“高部长，你也是老员工了，平时注意点工作形象，不能讲坏话，更不能当甩手掌柜啊，你看小杨进步多快。”刚来到老板办公室，老板便对高部长的工作表达了不满，说完便把一份数据表放到了办公桌上。听到老板这样说，高部长马上知道是谁在背后说她的坏话了，而当她看到那份数据报表时，更是气不打一处来，那是她经过两天加班熬夜完成的工作，却被小杨拿去邀功请赏了。“知道了，董事长，一定没有下一次了。”高部长说完后，便称家里有点儿事，需要请几天假，便离开了。没过多长时间，上级审计组要到公司进行年底财务审计。往常，前期准备都是由高部长牵头负责，每次都能顺利通过，但这次因高部长暂时离开，小杨为了能实现职务上的弯道超车，主动请缨，成为这次迎审的牵头负责人。工作组人员看到带队迎检的负责人是新面孔，全程审计格外严格，纠出了许多财务支出上的细节漏洞。这些对于高部长来说，因为工作时间长，接触的项目多，高部长本人总是能做到自圆其说，账物相符。但小杨就不同了，除了业务素质尚可之外，工作之外的事情，她显得很陌生，也不知道如何开口，眼瞅着要出问题。没有办法，老板只好打电话给高部长，让她立即返回公司处理这件事情。处理完事情后，高部长并没有就此作罢，而是借此机会进行了全公司的财务自审自查。后来，小杨出事了。原因在于，她虚报个人出差期间超标准的差旅费。原本，高部长对于小杨的这一举动是看在眼里的，但考虑到小杨刚来，准备年审过后，私下里提醒她一下。当时便睁一只眼、闭一只眼过去了。可是，小杨却“胳膊肘往外拐”，自身不识自家人，高部长当然也不客气了。结果，小杨因错主动离职，高部长因自查有功，也是大义灭亲，成为代理财务总监。目前已经扶正了。有句话，“汝之蜜糖，彼之砒霜。”职场里的“白莲花”在不明就里的人看来，是如此地可亲、可爱，但却稍不留心，很容易被这样花，所发散出来的“芬芳”所伤。如何应对？就是要不沾边、不接触、不交集，保持应有的、必要的边界，不越线，也不越位。既然是“花”，只要观看即可，切不可沾花惹草，引祸上身。1.借局势，孤立职场“白莲花”对付他人，最常用的两种方式，一种是示弱，装无辜，扮可怜。另一种则是借力，借一切可以依靠的力量，比如男性领导，异性援助等等。倘若，将其发力点都能去掉，那所谓的“白莲花”也只是孤芳自赏，人畜无害了。这里面的前提是你的人缘要足够好，在他人眼里的信任度要比她高。事前对付她的时候，也要注重随时随地种些草，让大多数人的舆论倾向于你这一边。平日里多收集和整理“白莲花”不白的地方，把握好时机，伺机而动，将真相公布于大众，及时让大家认清她的庐山真面目，届时“白莲花”的生存环境就会被极大压缩。当然，如果没有远胜于“白莲花”那样的人缘，就不要轻举妄动，免得搬起石头砸了自己的脚。2.用实力，直怼“打得一拳开，免得百拳来。”这是一种以其人之道还治其人之身的方法。她做“白莲花”，你当“玫瑰红”，她可以娇艳欲滴，你可以芳香四溢。这里，不提倡与之撕破脸皮，大吵大闹，甚至达到了你si我活的地步，这种粗鲁式的掐架、斗殴，最终的结果只能是两败俱伤，没有实在意义，不值一提。要做的是，不在拳脚、言语论高低，而在人品素养、工作成绩与价值展现上论输赢。比如，“白莲花”在工作上有意示弱，博得你的同情与赞助，此时，你可以做一个顺水人情，但真正涉及到个人切身利益的竞争，则要当仁不让，不讲情面，你对她的同情，就是对自身的无情。再比如，“白莲花”身为你的下级，借机向你的上级打小报告，那么，你完全可以当上级的面，狠批这样的下属，毕竟越级汇报是职场大忌，就此可以一招制敌，没毛病。用实力去怼，达到你不犯我，我不犯你的地步，需要保证的是，你自己做的这件事情本身就是对的，得到上级支持的，这样你的发力才会有效管用。职场上的“白莲花”也同样是看人下菜的人，你弱她就强，你强她反而弱。如此，犯你之时，倒不妨自身强硬起来，更有利于问题得以快速解决。3.看长远，远离有这样一句话，开车防止坠崖的最好方法，不是来到悬崖边上及时刹闸，而是一看到悬崖，便立即停车，远离它，才是对自己最好的一种保护。放到职场当中，面对“白莲花”，没有切身利益上的冲突，平时做到远离，可以免去许多不必要的麻烦。这里面，有两层意思。一层，是主动远离当事人。对于职场“白莲花”而言，当你若遇到这样的人，与其任凭她使浑身解数，引你入坑，莫不如，刚开始就此打住，不与之配合，让其个人完成独角戏，一个人独舞到底，相信，几个回合下来，这样的“白莲花”她自己也会感觉累了，而自动停止。对此，保持个人自重很是关键，特别是男性，不要沾一时的小便宜，寻一时的快乐，却误了自身的“身家性命”，那神仙也救不了。另一层，则是主动脱离所处环境。当职场“白莲花”已经凭借自身的优势与特长，求得上位，整个公司已经出现了大面积适合“白莲花”滋生的土壤。自身纵使看不惯，但也改变不了，很不适应这样的成长环境，那么，还是选择“鸟择良木而栖”吧，不失为一种明智的选择。有道是，识时务者为俊杰。当你无心与“白莲花”斗智斗勇，及时撤出战斗，才能真正做到不受伤。4.当空气，无视冯唐对于人事处理曾讲过一句很直白的话，“关你P事，关我P事。”很多时候，当你真正视职场上的“白莲花”为一种存在时，她往往就真的存在了。反之，当你不把“白莲花”当成一件事物，乃至视为空气，飘到哪里，算哪里，你忙你的，我忙我的，还真就能互不讨扰，各自安好。就此，将时间、精力更多地集中在能力提升、业绩创造上面。时刻坚守住自己的阵地，在一定意义上，也是一种静默的“进攻”，职场“白莲花”也会因此而昙花一现，不会长久存在。正所谓，眼不见，心不烦。摆脱烦事与难缠的人，有时考验的也是一种心态，当你把她放下了，纵使她存在，但却在你眼里没有位置，心里没有价值，最终还是无法左右你。结语人过百，形形色色。我们无法阻止各式各类标签人，如“白莲花”、心机婊等的存在，却可以决定个人对他们存在的看待方式与应对方法。对于莲花，古人早已告诉我们要远观且不可亵玩，而对于白莲花，则不但要远观，还要远离，你若盛开，与我何干？还是大路朝天，各走一边吧。@职路施语，20年职场人，20年真心话，为你解析职场真相。
